Матрица GE / McKinsey: оси, расчёт баллов и стратегии

Матрица GE / McKinsey - это инструмент портфельного анализа, который помогает компании решить, в какие направления бизнеса вкладываться, какие развивать избирательно, а из каких выходить. Её придумали в General Electric совместно с консультантами McKinsey как развитие более грубой матрицы BCG: вместо двух осей с одним показателем здесь две составные оси, каждая из которых считается как взвешенная сумма многих факторов. По горизонтали откладывают конкурентную позицию бизнеса, по вертикали - привлекательность отрасли, а само поле делят на девять клеток с тремя стратегическими зонами. Ниже разберём, что стоит на каждой оси, как именно считать баллы, как поле делится на зоны и где студенты чаще всего ошибаются. Чтобы сразу увидеть, как оценки факторов двигают пузырь бизнеса по полю, покрутите калькулятор ниже, а затем мы разберём каждую формулу строго.
Что стоит на осях матрицы GE / McKinsey
Главное отличие матрицы GE / McKinsey от BCG в том, что обе оси здесь не один показатель, а агрегат из нескольких факторов. Это делает оценку гибче и ближе к реальности, но требует аккуратного расчёта.
Привлекательность отрасли (вертикальная ось) отвечает на вопрос «насколько вообще выгодно работать в этой отрасли». В неё входят темп роста рынка, его ёмкость, прибыльность, интенсивность конкуренции, барьеры входа, чувствительность к циклам и регулированию. Чем выше суммарный балл, тем выше располагается бизнес.
Конкурентная позиция (горизонтальная ось) отвечает на вопрос «насколько сильна именно наша компания в этой отрасли». Сюда входят доля рынка, сила бренда, преимущество по затратам, качество продукта и технологий, каналы сбыта, лояльность клиентов. Чем сильнее позиция, тем правее пузырь.
Размер пузыря на классической матрице показывает размер рынка, а сектор внутри пузыря - долю рынка компании. В калькуляторе выше размер пузыря регулируется отдельным ползунком.
Как посчитать баллы по осям
Балл по каждой оси считается одинаково - как взвешенная сумма оценок факторов. Сначала экспертно подбирают веса факторов так, чтобы их сумма по оси равнялась единице, затем каждому фактору выставляют оценку по шкале от 1 до 5. Итоговый балл оси:
где - вес фактора (доля, ), - его оценка по пятибалльной шкале. Поскольку веса в сумме дают единицу, а оценки лежат в диапазоне от 1 до 5, итоговый балл тоже всегда попадает в интервал от 1 до 5. Тот же расчёт повторяют отдельно для оси привлекательности и для оси конкурентной позиции.

Удобно сразу видеть, какой фактор даёт наибольший вклад: длина каждой полоски на диаграмме равна произведению , а их сумма и есть итоговый балл оси. Это помогает понять, на что давить, чтобы сдвинуть бизнес в более выгодную клетку.
Как поле делится на зоны 3x3
Каждую ось делят на три равные части: низкую (балл примерно от 1 до 2,33), среднюю (от 2,33 до 3,67) и высокую (от 3,67 до 5). Пересечение даёт сетку 3 на 3 - девять клеток. По диагонали поле разбивается на три стратегические зоны.

- Зелёная зона (правый верхний угол, три клетки) - высокая привлекательность и сильная позиция. Стратегия: инвестировать и расти, защищать лидерство, наращивать мощности.
- Жёлтая зона (диагональ из угла в угол, три клетки) - один из показателей средний. Стратегия: избирательность, вкладываться точечно в перспективные сегменты и держать прибыльность.
- Красная зона (левый нижний угол, три клетки) - низкая привлекательность или слабая позиция. Стратегия: снимать урожай, минимизировать вложения и готовить выход.
Чтобы определить зону конкретного бизнеса, достаточно знать оба балла: калькулятор выше сразу подсвечивает нужную клетку и пишет рекомендуемую стратегию.
Чем матрица GE / McKinsey отличается от BCG
Матрицу GE / McKinsey часто называют расширенной версией матрицы BCG, и сравнение помогает понять её ценность. В BCG всего две оси по одному показателю (темп роста рынка и относительная доля рынка) и четыре клетки с упрощёнными ярлыками. В GE / McKinsey оси составные, клеток девять, а оценка богаче и ближе к реальной стратегии. Платой за это становится субъективность: веса и оценки факторов выставляют эксперты, поэтому результат зависит от того, кто и как оценивал. Поэтому матрицу GE / McKinsey обычно используют не как окончательный приговор, а как структуру для обсуждения портфеля и распределения инвестиций между бизнес-единицами.
Пример решения типовой задачи
Разберём стандартную постановку. Компания оценивает одну бизнес-единицу. Привлекательность отрасли задана факторами: темп роста рынка (вес 0,35, оценка 4), ёмкость рынка (вес 0,25, оценка 4), прибыльность отрасли (вес 0,25, оценка 3), слабость конкуренции (вес 0,15, оценка 3). Конкурентная позиция: доля рынка (вес 0,3, оценка 3), сила бренда (вес 0,25, оценка 4), преимущество по затратам (вес 0,25, оценка 3), технологии и качество (вес 0,2, оценка 4). Нужно найти баллы по осям и определить стратегию.
Считаем балл привлекательности отрасли как взвешенную сумму:
Теперь балл конкурентной позиции:
Оба балла попадают в среднюю треть шкалы (от 2,33 до 3,67), то есть бизнес оказывается в центральной клетке поля - на диагонали избирательности, в жёлтой зоне. Вывод: отрасль привлекательна, позиция неплоха, но ни по одному измерению нет явного лидерства. Стратегия - избирательное развитие: вкладываться в самые перспективные сегменты, усиливать слабые факторы (здесь это доля рынка и прибыльность), удерживать прибыльность и не распылять ресурсы. Чтобы сдвинуть бизнес в зелёную зону, нужно поднять оценки ключевых факторов хотя бы одной оси до высокого уровня. Калькулятор выше собирает именно эту цепочку рассуждений автоматически, оставляя вам контроль над весами и оценками.
Частые ошибки
- Веса не дают в сумме единицу. Если веса факторов по оси не нормированы, итоговый балл выходит за пределы шкалы 1-5 и клетку определить нельзя. Перед расчётом проверьте, что .
- Путаница осей. Привлекательность отрасли (внешний фактор) и конкурентная позиция (внутренний фактор) легко перепутать. Доля рынка и бренд относятся к позиции, темп роста и ёмкость рынка - к привлекательности.
- Слепое доверие баллам. Веса и оценки субъективны. Один и тот же бизнес у двух аналитиков может попасть в разные зоны, поэтому результат нужно обсуждать, а не принимать как точное число.
- Игнорирование размера пузыря. Размер рынка и доля компании несут отдельную информацию о масштабе. Маленький пузырь в зелёной зоне может быть менее важен, чем большой в жёлтой.
- Смешение с BCG. В матрице GE / McKinsey нет «звёзд» и «дойных коров» - это ярлыки BCG. Здесь работают зоны: инвестировать, избирательность, уходить.
FAQ
Чем матрица GE / McKinsey лучше матрицы BCG? Она использует составные оси из многих факторов вместо двух одиночных показателей и делит поле на девять клеток вместо четырёх. Это даёт более тонкую и реалистичную оценку портфеля, хотя и ценой большей субъективности оценок.
Как выбираются веса факторов? Веса задают эксперты исходя из того, насколько каждый фактор важен для конкретной отрасли и компании. Главное правило - сумма весов по одной оси должна равняться единице, тогда итоговый балл останется в шкале от 1 до 5.
Что показывает размер пузыря на матрице? Диаметр пузыря отражает размер рынка соответствующего бизнеса, а выделенный сектор внутри пузыря - долю рынка, которую занимает компания. Так на одном поле видно и позицию, и масштаб каждого направления.
Коротко
Матрица GE / McKinsey оценивает портфель по двум составным осям: привлекательности отрасли и конкурентной позиции, каждая из которых считается как взвешенная сумма факторов с оценками от 1 до 5 и нормированными весами. Поле 3 на 3 делится по диагонали на три зоны - зелёную (инвестировать и расти), жёлтую (избирательность) и красную (снимать урожай или уходить). По сравнению с BCG матрица даёт более детальную картину, но требует аккуратной экспертной оценки факторов.
Читайте также

Матрица ADL: жизненный цикл отрасли и выбор стратегии
Матрица ADL и жизненный цикл отрасли: как строятся оси зрелости и конкурентной позиции, что значат 20 ячеек и какую стратегию они подсказывают для продукта.

Модель 4P: комплекс маркетинга простыми словами
Разбор модели 4P (комплекс маркетинга): что такое продукт, цена, место и продвижение, как заполнить таблицу 4P для своего товара и чем 4P отличается от 4C и 7P.

ABC-метод учёта затрат: как распределить накладные расходы
ABC-метод учёта затрат: пошаговый разбор распределения косвенных затрат через виды деятельности и драйверы, отличия от традиционного метода, формулы и примеры расчёта.